可成集团成立于1984年，为台湾第一家成功开发并量产NB镁合金机构件的厂商。机构件的布局完整，材料的应用包含有镁、铝、锌、不锈钢及塑料等各式的选择，成型制程包括压铸、冲压、挤型、锻造及射出成型，表面处理可提供涂装、阳极处理、水转印及热转印等技术服务。机械制造技术密度与自动化程度已达世界一流水平，除制造外也从事机构件设计、材料研发、化学处理研发…整个公司从研发到制造功能完整,是少数能同时和全球NB、手机及MP3前5大知名品牌(Apple、Dell、HP、IBM、多普达..等)合作的厂商。

 

集团架构：可成集团包含：台湾总部，可成（苏州），可胜（苏州），可利（苏州），可成（宿迁）；

集团总人数达4万人

 

经营理念：技术创新、管理扎根、永续经营

 

未来发展：公司正处于持续扩建中,不论量产规模及制程完整性均是亚洲首屈一指，集团对研发投

资亦不遗余力,拥有数十项专利,十余年来秉持技术自主的原则,厂内所有的关键制程均是自行研发,更掌握核心技术及化学处理配方技术，建立竞争优势。近年来更着力于新材料与新制程的开发和改善，以加强公司持续竞争力。  

 

可成集团为快速培养优秀技术和管理人才，实现集团人才本土化、科技化、国际化战略目标而实行的一种选才、育才模式。包括1个月的专业培训+2个月定岗实习。

育才班成员均为统招本科（含）以上学历优秀毕业生，公司给予其具竞争力的薪资福利，并提供完善的人才训练规划。

校园招聘会录用学员均参加集团育才班培训计划 （培训实习期间薪资不打折哦）

 

Ø         大学统招本科（含）以上学历

Ø         机械、机电、材料、化学、工业工程、统计、管理类、外语类等相关专业；

Ø         身体健康并达到岗位要求；

Ø         成绩优良；遵纪守法，无不良记录、处分；诚信，证件/数据真实(报到时须验证)；

Ø         毕业时毕业证学位证齐全；

Ø         签约年限：3年(含试用期6个月)；

Ø         其    它：可办理苏州户口（具体落户与否，可自愿选择）

 

Ø         公司上班实行5天8小时制，加班依劳动法规定可申请补休/加班费；

Ø         依法办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险；

Ø         免费提供工作餐和加班餐；

Ø         公司提供宿舍，配套设施齐全，有住宿需求即可申请入住，

住宿标准：4人/间；费用：只收取水电管理费100元/人/月；

Ø        服务满一年后，享有带薪年休假；

Ø        新进员工参加育才班计划，包括1个月脱产学习和2个月定岗学习 (学习期间薪资不打折)，

公司为每一位同仁规划系统的在职训练并提供海外历练的机会。

Ø        公司每年举办中秋、迎春等活动；组织成立各类社团丰富同仁业余生活；

Ø        每年享有调薪机会，年终发放年终奖金。